7月中旬以來，淮北持續(xù)35度以上高溫。為全面落實(shí)以人為本的管理理念，切實(shí)保障廣大員工夏季作業(yè)安全，確保安全生產(chǎn),近日淮北華潤燃?xì)夤槍Ω邷靥鞖猓绨才?、早部署、早落?shí)，及時開展“夏送清涼”慰問活動，為堅(jiān)守在一線的員工送上消暑降溫用品。

7月14日， 淮北華潤燃?xì)庥邢薰究偨?jīng)理秦艷、黨總支副書記朱玉龍、工會主席李傳華、助理總經(jīng)理雷明桂帶領(lǐng)工會相關(guān)負(fù)責(zé)人到公司各加氣站、運(yùn)行管理部、客戶服務(wù)部及搶 維修中心慰問高溫酷暑天氣仍然堅(jiān)持工作的一線工作人員，并送上慰問品。秦艷總經(jīng)理強(qiáng)調(diào)，安全生產(chǎn)責(zé)任重大，必須警鐘長鳴、常抓不懈。當(dāng)前高溫酷熱天氣，安 全生產(chǎn)事故易發(fā)，更要繃緊安全生產(chǎn)這根弦，不能有絲毫麻痹松懈和僥幸心理，同時各單位要加強(qiáng)高溫下的勞動安全保護(hù)工作，合理安排好員工的工作和生活，切實(shí) 保障員工的安全和健康。

領(lǐng)到防暑降溫物品后，員工們個個面帶笑容，真切地感受到了公司的關(guān)懷和家的溫暖。夏送清涼活動的順利開展有效地防止了因高溫天氣引發(fā)的員工中暑或其他生產(chǎn)安全事故，切實(shí)履行了工會的維護(hù)職能，確保高溫期間工作員工的安全與健康。